Con Dueggimoney tutti i lavoratori dipendenti possono fare richiesta di prestiti personali, a condizioni molto vantaggiose e particolarmente interessanti. Dueggimoney infatti permette ai dipendenti di fare richiesta della loro cessione del quinto, un ottimo strumento per poter chiedere una certa somma di denaro per fare degli acquisti di beni o di servizi.
Dueggimoney e la cessione del quinto
Con Dueggimoney possono fare richiesta di cessione tutti quei dipendenti, del settore pubblico o privato, che abbiano un contratto di lavoro, anche a tempo determinato.
Se il contratto di lavoro è a tempo indeterminato, si parla di cessione del quinto classica. In questo caso la durata massima del finanziamento è di 120 mesi, mentre l’importo massimo che si può pagare in qualità di rata mensile è di 1/5 dello stipendio netto.
Se invece hai un contratto di lavoro a tempo determinato, allora si parla di prestiti tempo determinato, che si caratterizzano per il fatto che la durata massima del prestito non può essere maggiore rispetto alla durata del contratto di lavoro.
cessione del quinto di Dueggimoney: le Caratteristiche
- prestiti protetto, dato che viene concesso in unione con un’assicurazione prestito
- senza necessità di dover motivare la richiesta
- prestito a firma singola
- prestito ottenibile anche come prestiti cattivi pagatori o prestiti protestati
- durata massima di rimborso pari a 120 mesi
- rata rimborsata direttamente dal datore di lavoro

novembre 30, 2011 in 





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